Wat is een arbeider?
arbeiders werken meestal in een niet-kantooromgeving (bouwplaats, productielijn, rijden, enz.). Ze gebruiken hun handen en fysieke vermogens om hun taken uit te voeren. Voorbeelden van arbeiders werknemers zijn bouwvakker, machine operator, molenmaker, assembler en vrachtwagenchauffeur.,
de definitie van de arbeidersfunctie specificeert niet het kwalificatieniveau of het type loon dat werknemers ontvangen: zij kunnen geschoold of ongeschoold zijn, betaald of in loondienst. Het betekent wel dat werknemers waarschijnlijk werk doen dat hun kleding vuil kan maken – bijvoorbeeld van grond of vet. Dit is de bron van de” blauwe kraag “beschrijving, daterend uit het begin van de 20e eeuw, toen deze arbeiders donkere kleren droegen dan” witte kraag ” arbeiders, of kleding die beter bestand was tegen de toegenomen slijtage van fysiek werk, zoals blauw denim., Werknemers in bepaalde dienstverlenende beroepen kunnen echter ook als arbeiders worden aangemerkt, bijvoorbeeld thuiszorgmedewerkers of kassiers.
onder de federale wetgeving van de VS zijn arbeiders meestal niet vrijgesteld van overwerk of minimumloon voorschriften in de FLSA (Fair Labor Standards Act); hoewel sommige staten specifieke soorten arbeiders, zoals bestuurders, kunnen vrijstellen.
hoeveel arbeiders zijn er in Amerika?
de VS. Bureau of Labor Statistics (BLS) zorgde voor het aantal werknemers in elk beroep, inclusief blauwe boorden banen., Bijvoorbeeld, in 2018, bouwarbeiders telde ongeveer 1.405.000, terwijl werknemers in onderhoud en reparatie in totaal 1.488.000.
ook, gebaseerd op een artikel uit de Washington Post uit 2018, heeft ongeveer 13,9 procent van de werknemers een beroep op arbeiders.
de groei van de werkgelegenheid in de arbeiderssector wordt gepresenteerd op een kaart op de site van het Centrum voor Economisch en beleidsonderzoek, gebaseerd op BLS-gegevens. Volgens sommige rapporten, het is momenteel een uitdaging voor werkgevers om werknemers te vinden voor de blauwe boorden banen.
Als u onze blue collar worker definitie leuk vond, bekijk dan de rest van onze HR voorwaarden.,