Upsers pålogging er en HRM-portal som perfekt avtaler med alle HRM-relaterte operasjoner av ups ‘ ansatte. Hver ansatt vil bli gitt en egen upsers påloggings-id-en og bruke den upsers ansatt innlogging ansatte kan sjekke sin lønn status, rabatter og ytelser til ansatte.
Hvordan for å logge inn på upsers portal?
For Allerede Registrere Brukere
Upsers login portal følger vanlig prosedyre for å logge deg på kontoen., De ansatte må ha deres bruker-id og passord i tankene.
- Besøk nettstedet www.upsers.com
- Velg språk
- Angi din unike bruker-id og passord.
- Klikk på logg inn-knappen. Etter å verifisere dine innloggingsdetaljer vil du bli henvist til dashbordet.
For Nye Brukere:
Hvis du er ny og aldri brukt portalen før du må få registrert først. Ved hjelp av bruker-ID og PIN-koden, kan du enkelt registrere deg med upsers login portal. La oss sjekke ut fremgangsmåten for å få bruker-ID og PIN –
- Angi upsers.,com i din nettleser
- Bla ned på siden. Du kan se «Ny bruker & PIN-kode». Klikk på det.
- Bare å velge feltet «jeg jobber i», og fyll ut feltene som ansatt type, fødselsår, ansatt ID, osv.
- Etter å ha sjekket gyldig detaljer, vil du motta din PIN-kode.
- Du trenger å notere ned din Bruker-ID og PIN-kode som skal brukes ved registrering med upsers login portal.
User registration process
Nå har du din bruker-ID og PIN-kode., Følg de nedenfor nevnte trinnene for å registrere deg med upsers.
- gå Inn på nettstedet www.upsers.com i din nettleser
- velg Nå ditt komfortable språket som skal vises.
- Bruke PIN-koden og bruker-ID og klikk på logg inn-knappen.
- for Å fortsette videre må du godta vilkårene og betingelsene.
- skriv Inn din fungerende e-post adresse og ID. Denne posten vil bli vurdert å sende meldinger.
- Velg en utfordring spørsmål og gi svar. Dette vil bli brukt når du glemmer passordet ditt.
- skriv Inn et sterkt passord.,
- Nå er du klar til innlogging til din registrerte konto.
– Kontoen midlertidig låst
Som nevnt ovenfor din konto kan bli midlertidig suspendert, når du taster inn feil opplysninger i din upsers login-side. I noen tilfeller, vil kontoen kommet aktiv innen 15 minutter. Du kan vente i 15 minutter, og sjekk igjen ved å skrive inn dine innloggingsdetaljer. Hvis kontoen er fortsatt låst, så du kan få støtte fra det tekniske teamet som er tilgjengelig 24/7. Du kan ringe 1-888-887-TECH og få kontoen din aktiv.,
Ups karrierer
Som ups har mange attraktive planer for sine ansatte, for eksempel helse fordeler, liv forsikring planer, starter din karriere med ups vil være et godt valg. Det å finne en perfekt jobb i upsers er ganske enkel.
- Besøk nettstedet www.jobs-ups.com
- Du vil finne jobber/karriere valg.
- Velg den type jobb som du trenger. Typen kan være på deltid, heltid, eller sesongmessige.
- Du trenger for å velge posisjonen du vil ha jobben din å være.,
- Din cv vil bli validert av HR-avdeling og lønn og annen lønn vil bli fastsatt vedrørende din erfaring og ytelse.
FAQ
Besøk det offisielle nettstedet som nevnt ovenfor
skriv Inn din ups ansatt nummer slutter med ups.com og respektive passord
Send logg på-knappen. På vellykket validering vil Du bli omdirigert til Dashbordet
Det kan være noen problemer med serveren som kan rettes opp på egen hånd i 10 til 15minutes. Hvis du fortsatt synes det er vanskelig i logg deretter kan du kontakte teknisk team (1-888-887-TECH). De vil lede deg til å gå inn i kontoen.
Hver ansatt kan ha en klar oppfatning av sin lønn stubber ved å besøke upsers login portal. Den offisielle portalen vil la deg vite om du betaler timer sammen med den betalingsperiode.
for Å utvikle en kvalifisert person, upsers har startet UPS undervisning assistanse program og kan brukes til pedagogiske formål. ansatte kan benytte for helse og velvære programmer som kan hjelpe i å møte sine medisinske utgifter. I tillegg til disse, ansatte få en konkurransedyktig lønn og lønnsom incentiv planer sammen med god kompensasjon og lagre programmer.
De regler og forskrifter er de samme for begge del-tid samt full-time upsers ansatte. Men den eneste variasjonen er arbeidstiden., Den deltidsansatte må arbeidet 225 timer i tre måneder, og de heltidsansatte behov for å arbeide for 400 timer.
Ja, du kan endre klokkeslett og dato for intervjuet ved å kommunisere med upsjobs.com program senter. Du må bruke din tilgang koden som ble generert på tidspunktet for du ber om et intervju.