Site Overlay

hvor mange timer arbejder en sygeplejerske

et populært spørgsmål faktisk – hvor mange timer arbejder en sygeplejerske? For at være ærlig er der ikke noget direkte svar på dette spørgsmål, selvom en meget grundlæggende regel ville være 36 – 40 timer om ugen for en fuldtidsregistreret Sygeplejerske. Men det gør ikke rigtig løse problemet.

fyrre timer om ugen kan være sandt for en registreret sygeplejerske, der arbejder 9 til 5 fem dage om ugen, men hvor mange sygeplejersker gør det faktisk! Ikke for mange tror vi! Og nej – de arbejder normalt ikke mindre end det!, Sygepleje tidsplaner tendens til at variere ganske lidt.

Du skal også overveje den type Sygeplejerske, du er, og det område, du arbejder i. Denne artikel omhandler hvor mange timer en registreret sygeplejerske arbejder, men kunne gælde for et vilkårligt antal sygepleje roller.

en sygeplejerske eller en certificeret sygeplejerske anæstesilæge kan have en anden arbejdsplan end en LVN, men de generelle regler gælder for alle sygeplejeroller. En ting er sikkert, at de arbejder hårdt-især når man ser på gennemsnitlige Sygeplejerske lønninger.,

Sygeplejersker Timer

Sygepleje Timer på Skift Arbejde

Hospitaler og nogle sundhedssektoren er åben 24 timer per dag, hvilket betyder, at de har brug for, som er bemandet 24 timer i døgnet, 365 dage om året, og selv 366 dage om året, hvis det er skudår!

de fleste almindelige skiftmønstre er 8 timers skift, 10 timers skift og 12 timers skift. Nogle hospitaler vil have en standard 12 timers skift mønster arbejder 3 dage om ugen på rotation., En anden kan have en 8 timers skiftrotation, der arbejder tidligt eller sent skift over 5 dage, og en anden kan have en 10 timers skift, der arbejder over fire dage.

Dette gør det muligt for hospitalet til enhver tid at blive dækket af kvalificeret plejepersonale. Men hvert hospital og anlæg vil have deres egen politik vedrørende arbejdstid for sygeplejersker og andet Personale.,

Disse arbejdstid for sygeplejersker, gælder normalt også for dem, der arbejder i en in-patient-indstilling eller-anlæg, såsom:

  • skadestuen
  • intensivafdeling
  • Mentale Sundhed Facilitet
  • Barsel Service

For sygeplejersker, der arbejder på en skole eller en klinisk indstilling af timer tendens til at være regelmæssig 8 timer om dagen, fem dage om ugen med fri i weekenden.,

hvor mange timer arbejder en sygeplejerske i en uge

dette afhænger af hospitalet og deres politik omkring arbejdstid for sygeplejersker og selvfølgelig det skiftmønster, de bruger.

  • en sygeplejerske, der arbejder 8-timers skift fem dage om ugen, vil arbejde 40 timer om ugen. To fridage.
  • en sygeplejerske, der arbejder 10 timers skift fire dage om ugen, vil arbejde 40 timer om ugen. Tre fridage.
  • en sygeplejerske, der arbejder 12-timers skift tre dage om ugen, vil arbejde 36 timer om ugen, men nogle hospitaler vil insistere på en 40-timers arbejdsuge eller 80 timer om to uger., Det betyder, at disse sygeplejersker vil arbejde seks 12 timers skift og en 8-timers skift i en periode på to uger. Fire dage om ugen eller 7 fridage om to uger.

hvor mange timer en sygeplejerske arbejder, vil også have indflydelse på RN – lønningerne-ligesom hvor i landet de er ansat. Se min vigtigste rn-Lønside for en sammenbrud.

hvor mange timer arbejder en sygeplejerske om et år?

disse beregninger er baseret på en sygeplejerske, der har betalt orlov på fire uger om året., Igen vil hver facilitet variere, og sygeplejersker kan få mere årlig ferie afhængigt af erfaring og tid på at arbejde i anlægget eller hospitalet.

så en typisk sygeplejerske, hvis der er sådan noget, der arbejder 40 timer om ugen, vil arbejde 1.920 timer om året (48 40 40). Men en sygeplejerske, der arbejder 36 timer om ugen, vil arbejde 1,728 om året (48.36).

disse tal er baseret på de obligatoriske timer, en sygeplejerske arbejder i henhold til deres kontrakt, men tager ikke hensyn til ubetalte timer, frivillige timer eller overarbejde., Alt dette kan øge de timer, som en sygeplejerske har arbejdet i løbet af en uge, måned eller et år.

Deltidssygeplejersker timer

Deltidstimer er som hovedregel mindre end 30 timer om ugen og kan være meget mindre end dette. Sygeplejersker vælger at arbejde deltid af en række årsager, herunder at ville holde registrering og certificering aktiv eller endda ønsker at have en sund og glad balance mellem arbejde og liv.

i øjeblikket er der over 64.000 deltidsansatte sygeplejersker stillinger til rådighed i USA.,

hvordan man overlever de lange skift

søvn – og ikke på jobbet!

ifølge ne.England Journal of Medicine arbejder op til 20% af arbejdstagerne ikke – traditionelle timer enten natskift eller skiftrotation. Dette kan spille ravage med din søvn mønster. Søvnmangel kan have en enorm indflydelse på koncentration, beslutningstagning og niveauer af irritabilitet.tip til at få en god søvn dag eller nat inkluderer at sove i et mørkt rum, brug sorte persienner eller gardiner. Brug ørepropper og en øjenmaske., Slap af ved at meditere, læse eller lytte til musik. Har en beroligende drink såsom kamille te.

undgå koffein, alkohol, tunge måltider og lyse lys før søvn kan alle hjælpe med at fremkalde en afslappende nats søvn.

Spise en Sund Kost

Vi kender alle til vigtigheden af en sund kost, og dette kan være tilfældet for sygeplejersker, der arbejder skifteholdsarbejde eller natarbejde. Forberedelse er nøglen.

Tag et sundt måltid og snacks med dig på arbejde, så du kan begrænse fristelsen til at snack på de usunde valg i automater.,

drik masser af væsker og begrænse dine valg til vand, lejlighedsvis kaffe og sukkerfri drikkevarer.undgå energidrikke og højt fedtindhold, måltider med højt sukkerindhold eller snacks.

øvelse-sund krop, sundt sind

Vi kender alle fordelene ved træning på vores fysiske og mentale velvære, men hvordan kan det hjælpe med sigtearbejde? At inkorporere træning i din uge har så mange fordele, men hvordan passer vi det ind omkring skiftarbejde.

nøglen til dette er at planlægge og forsøge at holde sig til denne plan., At tage en svømmetur inden et skift eller en session i gymnastiksalen kan styrke dig og gøre dig klar til den kommende dag.

men hvis du ikke kan lide tanken om at gøre noget før arbejdsplan for at gøre noget motion på dine fridage. Bed en kollega om at slutte sig til dig eller oprette en gruppe til dit team og planlægge at gå på en jog eller noget sjovt som rulleskøjter.

at lave små øvelser eller strækninger under dit skift eller din pause kan holde dig opmærksom og fremme helbredelse i ømme områder som din ryg eller nakke., At udføre en dyb vejrtrækningsøvelse kan også øge energi ved at øge iltforsyningen til de store organer.

Sociale Liv-Ubekvemme arbejdstider

at Have en travl tidsplan kan spille ravage med dit sociale liv og tilføje i mix det asocial timer, du er nødt til at arbejde, synes det næsten umuligt at have nogen sociale liv overhovedet. Vidste du, at læse sygepleje magasiner … ja det er stadig arbejde, ikke ligefrem afslappende!

men med alle ting skift relateret Det har brug for en plan og kvalitet over kvantitet er meget vigtigt. Planlæg en kort indhentning med familie og venner., Gå ud til frokost eller gå til parken for en tur og prøv at holde sig væk fra arbejdsrelaterede emner.

Bliv engageret med dem omkring dig og undgå distraktioner, mens du er sammen.

er enig i ikke at se på dine telefoner – jeg ved, at det er svært, men hvor mange gange har du været i en kaffebar osv. og se folk sidder med hinanden, men ikke taler til hinanden, snarere de ser på deres telefoner.

Nyd en god aften!,

pendling som Skiftarbejder

Vi kender alle den følelse af at køre hjem efter et langt skift og spekulerer på, hvordan du kom der. Du kan blive distraheret om en begivenhed på arbejdspladsen, tænke på den kommende dag eller bare udmattet.

søvnmangel kan føre til fejl og ulykker, så hvordan kan du undgå dette eller mindske chancerne for, at noget går galt.Carpool er en fantastisk måde at dele kørslen på, hvilket reducerer risikoen for ulykker efter en lang dag.,brug af offentlig transport minimerer chancen for at du har en ulykke og kan være en livredder for mange, der synes, at de bare er for trætte til at køre efter arbejde.

Vi har set på en sygeplejerskes arbejdstid, men hvad med overarbejde og den indflydelse, det kan have på din balance mellem arbejde og liv.

Obligatoriske og Frivillige Overarbejde for Sygeplejersker

Obligatorisk overarbejde i henhold til Fair Labor Standards Act (FLSA) er enhver timer logget over de regelmæssige 40 timer på en uge., Herefter forventes en arbejdsgiver at betale mindst halvanden gang deres faste løn.

brug af obligatorisk overarbejde bør kun være en kortvarig løsning og ikke normen for hospitaler eller plejefaciliteter. Løsning af de langsigtede personalespørgsmål er den eneste måde, hvorpå problemer med personalemangel kan afhjælpes.

nogle stater har dog forbudt praksis med obligatorisk overarbejde undtagen under ekstreme omstændigheder.

disse love gælder for registrerede sygeplejersker, LVN ‘er, LPN’ er og certificerede Sygeplejeassistenter.,

Alaska

obligatorisk overarbejde er ulovligt, og et skift kan ikke overstige 14 på hinanden følgende timer.

Californien

obligatorisk overarbejde forbudt ved lov, og en sygeplejerske kan ikke arbejde mere end 12 timer i en 24-timers periode. Undtagelser for nødsituationer.

Connecticut

lovligt i visse tilfælde såsom nødsituationer og afslutning af en procedure.

Illinois

obligatorisk overarbejde er ulovligt, og sygeplejersker kan ikke arbejde mere end 4 timer efter deres planlagte skift slutter og skal have 8 timers hvile efter et 12 timers skift. Undtagelser for nødsituationer.,

Maine

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i nødsituationer.

Maryland

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i nødsituationer, og når sygeplejerskens kritiske færdigheder er påkrævet.

Massachusetts

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i nødsituationer, og sygeplejersker kan ikke arbejde længere end et 12-timers skift.

Minnesota

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i nødsituationer, i denne tilstand betragtes utilstrækkelig plejeudskiftningspersonale som en undtagelse.,

Missouri

LPN ‘ s obligatoriske overarbejde er forbudt ved regulering og kan kun bruges, hvis patientsikkerhed er i fare. Alle rimelige bestræbelser skal gøres for at fastholde personale på andre måder.

ne.Hampshire

obligatorisk overarbejde er ulovligt, og sygeplejersker kan ikke arbejde mere end 12 timer og skal have 8 timers hvile efter et 12 timers skift. Undtagelser i nødsituationer og afslutning af procedurer.

ne.Jersey

obligatorisk overarbejde er ulovligt, og hospitaler og plejehjem kan ikke tvinge en sygeplejerske til at arbejde mere end 40 timer om ugen.,

ne.York

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i nødsituationer og afslutning af en procedure. Afvisning af at arbejde overarbejde kan ikke ses som patientopgivelse.

Oregon

obligatorisk overarbejde er ulovligt, og sygeplejersker kan ikke arbejde mere end 4 timer efter deres planlagte skift slutter. De kan ikke arbejde længere end 12 timer om dagen eller 48 timer om ugen. Undtagelser for nødsituationer.

Pennsylvania

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i en nødsituation eller en katastrofal begivenhed erklæret af en føderal, statslig eller kommunal myndighed.,

Rhode Island

obligatorisk overarbejde er ulovligt undtagen i en nødsituation eller en katastrofal begivenhed erklæret af en føderal, statslig eller kommunal myndighed. Sygeplejersker kan ikke arbejde længere end en 12 timers skift.

te .as

obligatorisk overarbejde er ulovligt. Sygeplejersker, der nægter overarbejde, kan ikke straffes.

Washingtonashington

obligatorisk overarbejde er ulovligt. Sygeplejersker, der nægter overarbejde, kan ikke straffes.

Westest Virginia

obligatorisk overarbejde er ulovligt. Sygeplejersker kan ikke arbejde længere end 16 timer og skal have 8 timers hvile efter en 12 timers eller længere skift., Sygeplejersker, der nægter overarbejde, kan ikke straffes.

som jeg sagde øverst i denne artikel er der ikke noget korrekt svar på, hvor mange timer en sygeplejerske arbejder på en dag, en uge eller endda en måned. Hver facilitet eller hospital vil have deres egne politikker og procedurer omkring skifteholdsarbejde, og så skal du tage hensyn til statslige og føderale love om overarbejde.

Sygeplejetimer – der er ingen størrelse, der passer til alle – men jeg håber, at denne artikel har givet dig en bedre forståelse af alle de involverede variabler.

Skriv et svar

Din e-mailadresse vil ikke blive publiceret. Krævede felter er markeret med *